Generi

Criterio: Equità

La Carta di Ottawa, cui fa capo la promozione della salute, con il postulato relativo all’equità, decreta che la promozione della salute – e parimenti anche la prevenzione – nella pianificazione, realizzazione e valutazione di progetti e interventi, debba altresì tener conto di realtà e presupposti specifici di ragazze/donne e ragazzi/uomini. La categoria “Genere” va quindi tenuta in maggiore considerazione quale variabile di differenziazione, senza pertanto trascurare etnia, ceto sociale o età, quali ulteriori variabili.

In inglese il termine 'gender' indica il sesso sociale, mentre 'sex' sta a significare il sesso biologico.

Abitudini di vita e comportamenti, alla pari dell’atteggiamento nei confronti della salute, vengono determinati sia da circostanze e condizioni di vita diverse, sia marcatamente dall’appartenenza a determinati gruppi sociali e dal sesso. A fronte di condizioni di socializzazione e di sviluppo diverse, ragazze/donne e ragazzi/uomini vivono realtà quotidiane diverse e diverse sono anche le aspettative che la società ripone nei loro comportamenti e ruoli.

Le ricerche comparative sulla salute evidenziano risultati diversi di genere in numerosi settori: speranza di vita, sintomi delle malattie, attitudine nei confronti dei rischi e disponibilità delle diverse strategie di coping.

L’inclusione del criterio dei generi fornisce un importante contributo allo sviluppo qualitativo dei progetti, nella misura in cui esigenze e realtà esistenziali dei target vengono contemplate più chiaramente.

Che cosa può dissuadere dal considerare questi aspetti?

Che benefici è possibile trarre tenendo conto di questi aspetti?

Considerando la prospettiva dei generi, contribuite ad abbattere le ineguaglianze a livello di salute.

Le distinzione dei target secondo il sesso accresce la portata e la qualità del progetto, poiché in questo modo è possibile realizzare offerte adeguate, conformi alle diverse realtà dei diversi target.

Conoscendo le diverse condizioni lavorative, esistenziali e ambientali di maschi e femmine, disponete di ottime premesse per indurre modifiche a livello comportamentale individuale nonché cambiamenti strutturali durevoli.

Contribuite così ad ampliare il margine di azione di uomini e donne per migliorare il loro benessere in termini di salute.

Che cosa è possibile fare concretamente?

Qualora doveste incontrare delle resistenze all’interno del vostro team, sappiate che sul sito di Promozione Salute Svizzera sono elencati altri argomenti per convincere i vostri collaboratori. Vi trovate inoltre un trattato dei principi fondamentali, un glossario nonché una vasta letteratura sui diversi argomenti, utili link e altri strumenti.

Trovate ulteriori informazioni e indicazioni sul tema dell’equità e della salute, sulla piattaforma online 'genderhealth.ch'.

Domande di riflessione