Notre site web a obtenu le certificat HON (Health on the Net). Ce label certifie la fiabilité des informations sur la santé publiées sur la toile. Il est ainsi attesté que quint-essenz remplit tous les standards correspondants.

Dans le cadre du projet « MCA-Mongolia Health Project Institutional Contractor EPOS Health Management, Germany », la liste des critères de qualité de quint-essenz a été traduite en langue mongole. Dans des cours « Train-the-trainers », des professionnels mongols se familiarisent avec les concepts de la promotion de la santé et avec les critères de qualité de quint-essenz. Les utilisatrices et les utilisateurs de quint-essenz qui maîtrisent cette langue trouveront de plus amples informations sur le site Healthy Life is our choice.

En relation avec une nouvelle publication sur quint-essenz, qui sortira des éditions Huber début 2012, les étapes de réalisation d’un projet en quatre phases (planification générale, planification détaillée, réalisation, conclusion) seront ces prochaines semaines transférées dans un nouveau modèle « en trois phases ». Ce nouveau modèle permettre de mieux illustrer le déroulement des tâches prioritaires ainsi que le processus cyclique de « pointage » du projet.

Les phases de planification générale et de planification détaillée seront regroupées en une phase de conception.

La phase de réalisation est nouvellement désignée comme phase d’implémentation. Elle consiste en plusieurs cycles de développement, divisés en étapes.

La troisième et dernière phase de valorisation, à l’encontre de la phase de conclusion actuelle, souligne avec plus de précision la tâche importante d’une réflexion critique et la diffusion des idées, des expériences et des résultats (de l’évaluation) du projet.

Vous avez pour tâche de rédiger un rapport final pour votre projet ? Le modèle et le guide pour la rédaction du rapport final ont récemment été révisés et peuvent vous fournir une aide précieuse. La structure du rapport final s’oriente de manière conséquente sur l’esquisse du projet et sur son concept.

Dans les projets de plus grande ampleur, il peut être judicieux, dès la phase de conception et en plus du concept et du tableau d’évaluation, d’établir un concept d’évaluation dans lequel, à côté de questions méthodologiques, des aspects organisationnels sont également décrits en détails. Vous pouvez, dès à présent, consulter sur quint-essenz un modèle pour un concept d’évaluation et son guide correspondant.

En accord avec l’exigence d’un développement permanent de la qualité, une exigence à laquelle le système de qualité quint-essenz se doit de répondre, le glossaire a été révisé et complété. Pour les termes nouvellement apparus cette année dans le cadre de quint-essenz, le glossaire comporte maintenant aussi de brèves définitions pour en faciliter la compréhension.

Les utilisatrices et les utilisateurs enregistrés sur quint-essenz avaient déjà la possibilité, en cliquant sur le symbole de l’étoile (*), d’enregistrer des sites dans leur liste de favoris, de consulter et de gérer cette liste sur leur page de démarrage (Mon domaine/Ma page de démarrage). Les favoris peuvent nouvellement être directement choisis dans la navigation principale dans un menu « étoile » personnel.

Autres nouveautés : des documents et des liens peuvent dorénavant être attachés aux messages de personne à personne, comme cela était déjà le cas des contributions aux discussions des groupes d’échange.

Dans les listes du domaine « Communauté », la première page n’indique plus que les 50 premiers résultats.

L’indice d’activité des organisations et professionnels publiés est nouvellement indiqué sur le plan par une intensité de couleur différente des marqueurs.

La présentation des groupes d’échange publiés a été complétée par un plan avec les adresses de leurs membres dont le profil est également publié.

Depuis un certain temps déjà, la plate-forme offre aux organisations de promotion de la santé et de prévention la possibilité de publier des offres d’emplois. Il est dorénavant possible de rédiger et de publier ces offres simultanément en plusieurs langues. Les utilisatrices et les utilisateurs enregistrés sur quint-essenz peuvent dès maintenant s’abonner à ces offres d’emplois. Ils seront ainsi automatiquement informés par courriel des nouvelles offres publiées.

Dans le forum, les contributions d’utilisatrices et d’utilisateurs dont le profil est publié seront automatiquement accompagnées de leur nom et de leur photo. Il existe nouvellement, dans « Mon domaine/Mes préférences », la possibilité d’indiquer un pseudonyme pour les contributions au forum. Si aucun pseudonyme n’a été fixé et que le profil ne doit pas être publié, la contribution comportera la mention « Auteur anonyme ».

A l’aide de l’un des grilles d’évaluation des bailleurs de fonds et des organisations responsables de la promotion de la santé et de la prévention, les responsables de ces organisations peuvent procéder à un état des lieux sur leur propre pratique en matière d’intervention et sur le développement et la promotion de la qualité dans ces projets. Ce relevé permet d’identifier leurs forces et leur potentiel d’amélioration, de fixer des objectifs de qualité et de prendre des mesures d’amélioration correspondantes.

Philippe Ducalet & Michel Laforcade (2008): Penser la qualité dans les institutions sanitaires et sociales. Sens, enjeux et méthodes. Paris : Seli Arslam.

Pour les auteurs, la démarche qualité est une invitation à une reconquête du sens, une redécouverte des valeurs fondatrices de la santé et du social. Mais vouloir la qualité, ce n’est pas forcément l’obtenir. L’ouvrage donne plusieurs conseils méthodologiques pour réussir la démarche évaluative, l’auto-évaluation et la démarche qualité. La mise en œuvre d’une Politique de la qualité suppose également une aptitude à conduire le changement. La qualité est d’abord une construction sociale qui sollicite l’engagement, la créativité et la coopération des professionnels.

Ce groupe de travail, crée par Promotion Santé Suisse, se consacre à la thématique spécifique de la consommation de boissons sucrées et de l’eau en rapport avec un poids corporel sain chez les enfants et les adolescents en Suisse. Ce groupe se charge de développer des moyens de communication sur ce thème ainsi que des mesures d’intervention. Dans cette perspective, il est notamment très important de mettre à profit la documentation disponible et les expériences déjà réalisées dans ce domaine.

Addiction Info Suisse est une organisation privée, indépendante de tout parti politique, reconnue d’utilité publique. Elle entend prévenir ou réduire les problèmes liés à la consommation d’alcool et d’autres substances psychoactives. Addiction Info Suisse est active au niveau national et collabore avec des institutions au plan international.

klemon est une mesure d’intervention précoce auprès des parents d’enfants âgés de 2 à 5 ans confrontés à des troubles alimentaires ou à des risques de surpoids. Cette mesure, en collaboration étroite avec les parents, consiste en une observation (monitoring) de plusieurs mois de ces enfants de la part d’infirmières puéricultrices ainsi que des conseils réguliers. Cette mesure bénéficie du soutien de pédiatres et de médecins de famille.

Je suis socio-pédagogue, superviseuse et gestionnaire d’organisations à but non lucratif (NPO). Ces qualifications, je les aie chacune pratiqué pendant près d’une décennie. Elles sont le fondement de mon activité professionnelle actuelle, qui est de diriger un service spécialisé. Depuis 2011, je suis responsable du service de prévention des toxicomanies du canton d’Argovie, à Aarau. En 2006, les quatre services régionaux ont été regroupés en un seul service pour l’ensemble du canton. Mes connaissances sont étendues et j’ai de l’expérience sur des thèmes tels que le changement et l’intégration, les processus de négociation, le développement de l’organisation, le développement de produits dans les NPO, la direction de personnel, la gestion du savoir, la qualité et le marketing.

Vous êtes membre d’un groupe de travail interinstitutionnel avec d’autres professionnels ? Vous pouvez créer un groupe d’échange sur quint-essenz et y faire participer les autres membres du groupe de travail. Vous pouvez y télécharger vos documents pour que tous y aient accès, par exemple des procès-verbaux de réunions, et mettre à profit cette plate-forme pour échanger des informations en ligne et répondre à des questions en suspens. Les membres du groupe de travail sont informés par courriel des nouvelles contributions publiées dans le groupe d’échange, à moins qu’ils aient supprimé cette option.

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